株式会社日本パーカーライジング広島工場

2011年12月22日

新卒（２０１３年４月採用）募集を開始しました。

金属につきものの錆や摩耗は環境的にも経済的にも永久の課題です。
防錆・耐摩耗を有する当社の表面処理のほとんどは特殊技術であるため高い競争力を誇っています。

また、当社は道路安全施設もつくっており、自動車部品の表面処理をあわせ、安全・快適で環境に優しい交通環境創造の一翼を担っています。

金属表面処理と道路安全施設という官・民二本柱の体制に、プラント設計、機能性フィルム事業を加え、さらに新規事業としてDNA分野に挑戦しています。
こうした業態の多様性と常に新しい事業にチャレンジする新進性こそが我々の特徴であり強みです。

民需（金属表面処理部門）と官需（道路安全施設部門）のバランスが取れているため、景気変動を受けにくい体制です。

当社が有する金属表面処理技術は特殊である上に、金属の錆や摩耗を防ぐ基幹技術のため、幅広い分野・業種に使用されています。また、道路安全施設部門においても、メーカーとして長年培った技術と多くの工事実績により大きな信頼を得ています。

引き合いやクレームに対する迅速対応や手厚いアフターフォローによりお客様の強い信頼を得ています。

従来の主要部門の他にも、金属表面処理技術と連動した設備設計部門、最近ニーズが高まっている窓用・内装用フィルムなどの建築機能材部門があり、また、研究開発部門によるDNA関連事業への取り組みも行っています。

	採用計画決定
	会社説明会受付開始 （エントリーも随時受付） 随時受付、個別対応
	大学求人票送付
	大学訪問、学内セミナー参加
	第1回大卒採用試験 一般試験、小論文、面接（1週間以内後に内定）
	第2回大卒採用試験
	高校求人票送付
	高卒採用試験

• 新入社員導入教育
  基本スキル・マナー、能力開発講座、現場見学会
• フォローアップ研修
• 新入社員メンター制度
  上司に加え、先輩社員が相談役として新入社員をサポート

部署・実務経験により必要な資格をリストアップし計画的に資格を取得。業務上必要な資格には手当を付与。